岗位职责：

按照公司后备人才培养计划进行相关岗位定岗培训，培训周期结束后进行岗位分配。主要培养为生产管理类（小组长、班组长、车间安全员）、质量管理类（质检员、质管专员、质量主管）、技术工艺类（技术工艺员）。
任职资格：
本科学历，机械制造、机械设计、机电一体化等机械类相关专业应届本科生或工作1-2年有储备干部培养意向的本科生。